Perfil buscado (Hombre/Mujer)
Entre tus funciones, tendrás que:
• Gestionarás el proceso completo de incidencias de seguridad para su detección, análisis, respuesta y resolución, de nivel 1 y 2 .
• Aplicarás escalamientos inmediatos como definición del proceso de incidentes de seguridad.
• Monitorizarás y establecerás la categoría de correspondencia de cada incidente de seguridad identificando verdaderos y falsos positivos basados en los casos de uso correspondientes en producción.
• Registrarás las incidencias en sistema de ticketing y Actividades básicas de triaje.
• Interacción y comunicación con el cliente.
• Garantizarás la calidad de la respuesta que respalda los elementos de la investigación y resolución según sea necesario y, cuando sea necesario, informar incidentes que involucren violaciones potenciales o reales del cumplimiento de la seguridad de protección.
• Responsable de mantener el control de garantía de los SLA definidos para cada tipo de incidente de seguridad definido por cliente asegurando su cumplimiento.
#lgd, #impactopostivo
• Multinacional líder del sector telecomunicaciones|Estar en posesión de certificado de discapacidad igual o superior al 33%
Qué hará que tengas una candidaura ideal:
• OBLIGATORIO: estar en posesión del certificado de discapacidad igual o superior al 33%.
• Al menos un año de experiencia en un CySOC
• Conocimientos necesarios:
• ---Protocolos TCP/IP, redes LAN/WLAN. Accesos remotos, arquitectura DMZ y monitoreo de redes.
• ---Seguridad SIEMs: (qradar, logRythm, Sentinel, Mcafee o similares).
• ---Seguridad EDR (Crowstrike, Paloalto, Microsoft Defender o VMWare carbon back).
• ---Nociones en Phishing y fraude de identidad.
Qué deberás aportar al equipo:
• Disponibilidad de turnos rotativos 24/7.
• Capacidad forense analítica.
• Conocimiento en malware sandboxes.
• Experiencia en herramientas de testeo.
#lgd, #impactopostivo
Empresa internacional de más de 80.000 empleados en más de 40 países. En Madrid está localizada en la zona norte.
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Contrato indefinido.
28-30k/año.
Desarrollo de carrera.
Modalidad híbrida: teletrabajo entre 2 y 3 días a la semana.
Paquete de beneficios.#lgd, #impactopostivo
Nivel Profesional: Empleado
CVs inscritos en el proceso: 47
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