Consultor de Gestión

Madrid Digital + Seguir empresa
Madrid - España 23/11/2023

Descripción de la oferta de empleo

La Agencia para la Administración Digital de la Comunidad de Madrid, Madrid Digital, es un ente público de la Comunidad de Madrid entre cuyas responsabilidades se encuentra, particularmente, la prestación de los servicios informáticos y de comunicaciones a la Administración General de la Comunidad de Madrid y a sus Organismos Autónomos, así como la adquisición, puesta en producción y garantía de la operatividad y mantenimiento del equipamiento necesario a tal fin.

La Agencia para la Administración Digital de la Comunidad de Madrid (Madrid Digital) convoca 73 plazas de carácter laboral indefinidas en turno libre y procedimiento por concurso-oposición para profesionales de las Tecnologías de la Información y Comunicación (TIC) y profesionales del ámbito de Administrativo y Gestión.

Toda la información sobre el proceso de concurso-oposición está disponible en:
https://sede.comunidad.madrid/oferta-empleo/administrativos-gestion-madrid-digital

Sólo se tendrán en cuenta las candidaturas enviadas a través del anterior enlace.

Objeto inicial del puesto convocado:
- Coordinar los procesos de contratación: revisión de documentación preparatoria, elaboración de pliegos de cláusulas administrativas particulares, tramitación de licitaciones y documentación relativa a la adjudicación y formalización de los contratos, así como las actuaciones vinculadas a la ejecución y finalización de los mismos (modificaciones, prórrogas, conformidades, recepción, liquidación o resolución), comprobando la adecuación a las normas vigentes en esta materia.
- Asesorar en la tramitación de los expedientes de contratación y elaborar instrucciones sobre aspectos relacionados con la tramitación de los expedientes de contratación en las AAPP, recabando de las Direcciones promotoras las indicaciones necesarias para la adecuada definición del contrato.
- Diseñar y elaborar procedimientos de control de gestión interna y proponer políticas de racionalización y modelización de la contratación para la mejora de los procesos de gestión de los expedientes de contratación en la AAPP.
- Realizar la planificación, análisis, seguimiento y control de los procesos y expedientes de contratación de las AAPP.
- Elaborar informes con el análisis de la situación de la Contratación de la organización para la toma de decisiones tanto en la Dirección como a nivel estratégico.

Titulación universitaria oficial requerida
- Titulado universitario de Grado, Licenciado, Ingeniero o Arquitecto

Experiencia mínima requerida
- 2 años realizando tareas similares en, al menos, 3 de las tareas indicadas en el objeto del puesto.

Otros detalles de la oferta

Formación Mínima: Grado Medio

Nivel Profesional: Empleado

CVs inscritos en el proceso: 19

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